Financieel Manager

Bedrijfsprofiel

De opdrachtgever is een dynamische lokale organisatie, en is zowel lokaal als internationaal actief in een uitdagende en dynamische marktomgeving. Zij hanteren de hoogste kwaliteitsstandaarden waarbij continue aandacht is voor het opleiden en het trainen van het personeel dat de directe diensten verricht voor het bedrijf aan de klanten.

Functie omschrijving

De juiste kandidaat heeft een aantoonbaar geadvanceerd kennisniveau van accounting standaarden (IFRS).

Hoofdtaken en verantwoordelijkheden

  • Ontwikkelen, managen en uitvoeren van plannen voor de implementatie van boekhoudkundige en rapportage afspraken;
  • Zorgdragen voor effectieve en efficiënte boekhoudkundige processen en de implementatie van de gewenste aanpassingen;
  • Het presenteren van financiële rapportages en de analyse van de cijfers aan de directie en het doen van aanbevelingen ter verbetering;
  • Het doen van aanbevelingen aangaande de ontwikkeling van nieuwe producten en services voorzien van financiële onderbouwing en wat de invloed van mogelijke implementatie van de nieuwe diensten kan zijn op de organisatie;
  • Het beoordelen van de financiële en cashflow analyses en het rapporteren aan het management ter ondersteuning en richtlijnen voor het nemen van beslissingen;
  • Het implementeren en toepassen van geavanceerde kostprijsberekening methodieken en aanbevelingen doen ten aanzien van de effectiviteit van de huidige kostprijsberekening methodieken;
  • Kostenbeheer en het bewaken van de processen;
  • Nauwe samenwerking met de andere key-functies binnen de organisatie ten einde zorg te dragen dat de key performance indicatoren van de organisaties op de juiste manier worden berekend.

Functie eisen

  • Afgeronde Bachelors diploma in accounting of gerelateerde opleiding aangevuld met een CPA, RA of MBA diploma;
  • Minimaal 5 jaar ervaring met het managen van teams van een financiële afdeling;
  • In staat de functionele teams te motiveren, te managen en te ontwikkelen zodat de output overeenkomt met de vastgestelde strategie en financiële doelstellingen;
  • Ervaring met financiële audit, opstellen van begrotingen en het monitoren hiervan;
  • Kennis en ervaring van en met boekhoudkundige software programma's en MS office;
  • Uitstekende communicatieve en sociale vaardigheden.

Competenties

  • Communicatiefvaardig;
  • Sterk organisatievermogen. De benodigde mensen en middelen zodanig kunnen inzetten dat de beoogde resultaten effectief worden gerealiseerd;
  • Goed in het het bewaken van de voortgang;
  • Leidinggeven/managen;
  • Kwaliteitsgerichtheid;
  • Samenwerken;
  • Sterk analystisch vermogen.

Arbeidsvoorwaarden

De opdrachtgever biedt een uitdagende functie binnen een dynamische organisatie tegen uitstekende arbeidsvoorwaarden.

Publicatie datum

10.07.2020

Contactpersoon

Rurik Capella
T: +599 973 808 52