Ben jij op zoek naar een nieuwe baan? Dan kan één ding niet ontbreken: namelijk een CV. Een CV is een samenvatting van jouw ervaring, kennis, persoonlijkheid en expertise en is vaak het eerste document waar een recruiter of werkgever naar kijkt bij jouw sollicitatie. Daarom is het belangrijk dat jouw CV eruit springt, maar hoe zorg jij dat die van jou echt opvalt tussen die van andere kandidaten? In deze blog deelt Julistika van Kadanz 5 tips met je om jouw standaard CV om te toveren tot een echt masterpiece.

Tip 1: Wees creatief bij het opmaken van je CV
Vaak krijgen bedrijven en recruiters veel CV's te zien en daarom is het belangrijk om te zorgen dat jouw CV binnen enkele seconden gelijk de aandacht trekt. Doe dit door jouw creativiteit los te laten op jouw CV. 

Zorg ervoor dat je geen standaard sjabloon uit Word gebruikt, want die komt natuurlijk regelmatig al voorbij,  en voeg een persoonlijke touch toe door foto’s van jezelf of zelfs video’s toe te voegen. Een handig online programma waar je gemakkelijk in kunt werken om jouw CV helemaal te personaliseren is bijvoorbeeld Canva. 

Wat wel belangrijk is bij het maken van een creatief CV is dat het toepasselijk is voor de branche waarin jij wilt solliciteren. Wil jij bijvoorbeeld als PR-adviseur aan de slag? Maak dan bijvoorbeeld een CV in de vorm van een persbericht. Een beetje “out-of-the-box” is helemaal goed bij het presenteren van je CV.  Houd er wel rekening mee dat ondanks de andere opzet of opmaak die jij kiest, de teksten in je CV goed leesbaar zijn, de CV overzichtelijk blijft en alle belangrijke informatie in je CV te vinden is.

Tip 2: Maak een video-CV
Een ander idee is om een video-CV te maken in plaats van een standaard CV. Wij raden aan om de video niet langer te maken dan maximaal anderhalve minuut, zodat je wel zorgt dat een recruiter of potentiële werkgever vlot jouw CV kan bekijken.

De voordelen van een video-CV? Allereerst werkt het onderscheidend. De meeste kandidaten maken natuurlijk een tekstdocument. Daarnaast zegt bewegend beeld vaak meer dan duizend woorden. Het is een goede manier om jezelf te presenteren en in beeld kun je ook meer van je persoonlijkheid laten zien dan op papier.

Tip 3: Benadruk je prestaties en resultaten
Je CV valt ook meer op als je meer de nadruk legt op jouw prestaties en resultaten in je werkervaring en educatie in plaats van alleen taken en verantwoordelijkheden te vermelden. Zo laat je goed zien wat jij hebt bereikt en welke impact je hebt gehad in vorige posities. Gebruik hierbij meetbare gegevens en specifieke voorbeelden om zo jouw successen aan te tonen. Bijvoorbeeld in plaats van simpelweg te zeggen dat je “verantwoordelijk was voor klantrelaties” kun je zeggen: “Ik heb de klanttevredenheid met 20% verbeterd door proactieve klantondersteuning te bieden.” 

Tip 4: Wees beknopt en overzichtelijk
Recruiters krijgen dagelijks veel CV's en hebben een beperkte tijd om deze allemaal te bekijken. Zorg er dus voor dat jouw CV beknopt en overzichtelijk is. Gebruik geen lange alinea’s en verhalen wanneer iets ook in 1 zin gezegd kan worden. Maak gebruik van bullet points en titels in je CV om zo informatie te structureren. Het doel is om de belangrijkste informatie snel en toegankelijk te maken, zodat een recruiter in één oogopslag een goed beeld van je kan krijgen. 

Tip 5: Verzamel aanbevelingsbrieven en referenties
Het verzamelen van aanbevelingsbrieven en referenties is een krachtige manier om je CV meer waarde te geven. Aanbevelingsbrieven bieden een externe bevestiging van je vaardigheden, werkethiek en professionele kwaliteiten vanuit het perspectief van anderen, zoals voormalige managers, collega's, of andere professionele contacten.

Met deze vijf tips kun je je CV veranderen van een standaarddocument tot een echte eyecatcher. Wees creatief, onderscheidend en zorg ervoor dat je prestaties en relevante informatie opvallen en wellicht wordt jij binnenkort uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek voor de baan die je zoekt! 

Schrijf je nu in bij Kadanz en ik help je graag met het vinden van de juiste match voor jou.

Klik hier om je in te schrijven!

Terug naar overzicht